Matindustrien bør ta inn flere lærlinger til høsten
Hvordan vil fag- og yrkesopplæringen foregå fremover?
Vis filtrering
39 resultater
-
-
Ny stortingsmelding: Kompetansereformen "Lære hele livet"
Lagt frem 22. april 2020.
-
Kompetansebehovsutvalget (KBU)
Kompetansebehovsutvalget ble etablert i 2017 med mandatperiode til 31. mai 2020. 10. februar 2020 la utvalget frem sin tredje og siste rapport. Formålet med KBU har vært å frembringe den best mulige faglige vurderingen av Norges fremtidige kompetansebehov.
-
Yrkesutdanning for gartnere og agronomer
NHO Mat og Drikke har fulgt og vært en pådriver for et forsøk med yrkesutdanning for agronom og gartner i flere år. Forsøket ble startet opp i skoleåret 2014/15 og skulle etter planen avsluttes i 2020. Etter påtrykk fra blant andre NHO Mat og Drikke, ble forsøket forlenget til 2023, og vil evalueres i slutten av 2020. I november 2019 ble en ny modell for gartnerfaget sendt på høring, og fristen for å komme med innspill var 15. februar 2020.
-
Nytt utvalg skal øke rekrutteringen til mat- og måltidsbransjen
Nå har et regjeringsoppnevnt utvalg fått i oppgave å finne ut hvorfor.
-
Tett på - tidlig innsats
NHO Mat og Drikke deltok på høringen.
-
Regjeringsoppnevnt utvalg for rekruttering til matindustrien
NHO Mat og Drikke er meget godt fornøyd med dette initiativet og er klar til å tiltre utvalget.
-
Fremdeles 6 av 10 med udekket kompetansebehov
NHOs Kompetansebarometer 2019 ble lansert den 26. September, for sjette år på rad. I alt oppgir 61 prosent av NHOs medlemsbedrifter denne gangen at de i noen eller stor grad har et udekket kompetansebehov, hvorav 10 prosent oppgir i stor grad.
-
Ny veileder: Kompetanseutvikling i bedriften
NHO har laget en enkel og instruktiv veileder for bedrifter som ønsker å arbeide strategisk og systematisk med kompetanseutvikling. Ved å jobbe strategisk med kompetanseutvikling sikrer du at bedriften har kompetansen som trengs for å dekke nåværende og fremtidige behov.